本报讯（实习记者蔡文清）眼下又到了大四的莘莘学子为找工作而奔忙的季节，当许多大学生还停留在让父母陪着到人才市场上投石问路这样的初级阶段时，一些有主见的大学生已经请来律师为自己即将开始的职场生涯检验把关。

　　在首都经贸大学学市场营销的小孟同学不久前得到了去外地某大型企业工作的机会。但从小在北京长大的他还未去过外地，父母以不熟悉外面的情况为由不放心他走，于是小孟请了一位颇有经验的律师全程陪同，律师对这个公司进行了认真考察并代他与有关领导进行了面谈。最后在律师的建议下，小孟与这家公司达成了初步工作意向。小孟告诉记者，这次律师可帮了他的大忙，先是在考察期间与他共同商定考察重点，在谈判中还指出了对方条款中与劳动法不相符的几处错误，在签订意向书时，律师几易其稿，甚至不惜为一个字与对方理论到底。拿着这份能够切实保护当事人自身权益的意向书，小孟的父母没有再说什么不放心的话。

　　北京市高校学生就业指导中心任占忠主任在接受记者采访时说，在条件大体相当的情况下，大学生们更倾向于那些能够为自身发展提供更多机会和更能保护自己权益的用人单位，而这种选择有时由于学生本身知识和阅历的局限不能正确及时地做出，这时就需要拥有专业知识和丰富经验的法律工作者予以帮助，这样的情况下，带着律师找工作就不再是什么新鲜事了。

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