在中国人寿保险漯河公司上班5年多的潘娜小姐，毅然“背叛”公司到了正在筹备中的太平洋寿险漯河公司。问及原因，潘小姐直言：一是薪金将多一倍，二是新公司的新机制将使她拥有新感觉。

　　1月4日至今，“中寿险”和“太平洋”两家公司，同时有意挤到漯河一家宾馆包租房间，争相挖人，咫尺相邻的招聘台，更是将“明争暗斗”推向高潮。

　　刚进入漯河的太平洋寿险漯河（筹备）公司，1月4日在蓝天宾馆包租了房间，支起了招聘台。截止到1月9日，6天内已与300多人签下了聘用合同。虽然该公司尚未正式挂牌成立，可已签合同者不但将在正式上班前受到免费培训，而且每月还可领到丰厚的薪金。

　　该公司筹备负责人李勇平坦承，这些被聘用者绝大部分来自中国人寿漯河公司。招聘前，他们已在当地多家媒体花费了大量广告费，可招聘刚开始，李勇平所租房间的隔壁和对门，住进了不少中国人寿漯河公司的人，并在紧挨着他们的招聘台，“中寿险”也摆起了一模一样的招聘台，凡有人前来咨询，就群起将其包围，让来人填表后，就用车将其送走。

　　但中国人寿漯河公司副总经理张永强却有另一种说法。他说，“太平洋”先是给“中寿险”每个员工打电话，有的职工最多时一天接到10多个电话，连晚上也有人去家里造访。他们以待遇高、机制好等丰厚条件，挖走了不少“中寿险”的职工。眼见不少职员被挖走，“中寿险”干脆将业务骨干集中到一起，用车拉到某旅游胜地“学习业务”去了。

　　目前，漯河两家寿险公司如火如荼的人才竞争大战，已引起漯河市业内人士的广泛关注，绝大多数人持肯定和理解态度，认为大浪淘沙，适者生存，只有经过激烈的竞争，才能在市场中脱颖而出，立于不败之地，广大消费者才能享受到更好的服务。

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