中大一份调查报告显示,外来女工权益保障和生存状况亟需社会关注
本报讯 (记者林艳萍、段功伟)通过本报等媒体及有关部门的舆论监督,东莞市安加鞋厂首批被怀疑正己烷中毒的女工13人已进入省职防院接受检查治疗。
但连日来记者在采访多名安加鞋厂的中毒女工后发现,她们已经中毒而不自知;自己 究竟有何种权益,又可通过怎样的途径维护自己的权益,女工们更是茫然不知。而有关部门委托中山大学近期完成的一份关于外来女工的权益保障与生存状况的调查报告,也证实了这点。
工作时间长 职工常中毒
此次安加鞋厂女工中毒事件中,几乎所有的女工都向记者反映,她们一大早从7点开始工作,一直持续到晚上11或12点,赶货的时候有可能要到次日凌晨一两点,这其中只有中午和傍晚分别1个半钟头的休息。“累”,是她们共同的感受,不少女工在出现手足麻木等症状后,甚至都把病状的出现归根于劳累所引起的风湿病。
关于外来女工的权益保障与生存状况的调查报告,是对近1100名来自广西、湖南、四川、江西、湖北、福建等地区的外来女工的调查。该调查显示,不包括周六、日,外来女工一天的劳动时间达到9·7小时,一周的劳动时间超过61·68小时。不同所有制企业的外来女工的工作疲劳度存在较大的差异。相对来说,国有企业的女工工作最轻松,只3·8%的人认为“非常疲劳”,觉得“比较疲劳”的也不到三成。在私营企业打工的外来妹工作最辛苦,六成多的被访者下班后觉得“非常疲劳”或“比较疲劳”,比国有企业高出三成。
就医不及时 病情被拖延
据了解,在此次安加鞋厂因病辞工回家的女工中,工厂并没有给她们做体检。而在平时,即使是女工们晕倒也得靠自己去医治,有的甚至请不到假就一直让病情折磨着。
从贵州来的女工许德美、王春花就告诉记者,在她们出现了手足麻木等状况,在车间上班时曾晕倒过两次,请假去看病,还是等不赶货的时间才去的。
调查问卷就显示,女工在打工期间生重病和工作时晕倒的情况时有发生。在被调查的女工中,有12·7%的女工曾生过重病,工作时晕倒的占8·9%。这反映了一部分女工相当恶劣的健康状况。有些企业一味追求利润,要求工人连续超时加班,使得一些女工体力不支晕倒在工作岗位上。
同时,从调查统计结果看,虽然大部分女工会及时就医,但身体有病拖着不去看的情况仍然不少,占总体的30·6%,有12·14%的外来女工是因为“厂里不准请假”,这说明外来女工的及时就医还存在一些问题,一些企业完全漠视女工们的健康状况。
明知有法律 却不懂维权
在此次安加鞋厂女工中毒事件中,记者前往贵州寻找到了6名中毒女工,但问及她们是否知道用法律武器来维护自己的合法权益时,所有的女工都表示不知道怎样做。这些“幸运”女工得以救治,最初都得益于一位四川女工丈夫的怀疑,是他的投诉反映情况,引起了各相关部门及本报等媒体的关注。
在调查问卷中,尽管有8成以上的被调查者对“就您目前所知,中国是否具有专门保护妇女的法律”时表示了肯定的回答,知道作为女性社会个体应该享有的不同于男性的特殊权益。但仍然有9·1%的人表示否定的回答,9·4%的人表示不清楚,将近20%的被调查者对于自身权益的认识处于一个模糊不清的状态,如果她们受到权益的侵犯,可以想见其自我保护意识也是令人担忧的。
而这些法律在外来女工看来是否发挥了应有的作用?大部分人对这些法律给予了肯定的评价,46·8%表示“很有用”,30·6%表示“有点用”,两者合计达77·4%,说明这些法律还是得到了大部分的外来女工的认可。
值得注意的是,表示“不太有用”的有7·9%,根本没有的有3·8%,还有10·9%表示“说不清”,三者共计达22·6%。
在询问外来女工事实上是否曾经有过权益,如工资待遇、劳动保护等受到侵犯的经历时,24·3%回答有过这方面的经历,表明外来女工在外期间还是有相当一部分人的权益受到侵害。而她们向有关部门投诉的自我保护行动比例太低,只有12·3%采取了向有关部门投诉的行动,87·7%没有寻求正式的途径来保护自己的合法权益。
究其原因:有四成的人表示“反正也没有用”,其次是不知道去哪投诉,占26·3%。可以看出她们不愿意向有关部门求助主要有两方面原因,一是有关部门在维护女工权益方面的工作威信和能力不足,外来女工对寻求正式途径的帮助缺少信心;另一方面可以看到几乎同样比例的女工“不知道可以投诉”,“不知道去哪投诉”,两者相加超过4成。这一部分女工主观上缺乏自我保护意识和行动。
由此可见,外来女工权益保障和生存状况引起的思考还值得社会的广泛关注!
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