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日前，六合教委、团委联合举行首期农民电子培训班。报名参加这期培训的50名农村劳动力经过一个月培训后，将
全部被输送到苏州新区华硕电脑有限公司就业，他们只是苏州新区急需的1000名订单劳动力中的第一批。像这样按市场需
求订单培训、订单输出农村劳力，已成为六合区农村劳动力转移的新亮点。
六合区现有镇村总人口50多万人，镇村实有劳动力约30万人。近年来，该区围绕农 业和农村现代化建设的战略部
署，确立“富裕农民，首先要减少农民”的思路，全面推进农村劳动力大转移。到目前，全区转移农村劳动力17万余人，占
农村劳动力总数的一半以上，人年均劳务收入8000元左右。其中向新加坡、日本、美国等16个国家和地区输出劳务近1
000人次，年获境外劳务收入500多万美元。
为拓宽农村劳动力输出渠道，提高农村劳动力输出质量，该区先后成立县级劳动力输出服务机构4家，镇级服务机构
14家。这些机构按市场化机制运作，根据用人单位需要，组织输出合格的农村劳力。正是看中六合丰富的劳力资源，南京苏
宁公司、南京港务局等单位于今年3月向该区下了1000多名农民工培训订单，培训合格一批录用一批，到目前已录用六合
农民工超过300名。龙袍镇投入培训费用10多万元，先后举办电子、农技等各类培训班200多期，受训农民1.4万人
次。目前，该镇共输出农村劳动力6000多人，有3000多人在南京港务局、511厂、扬子石化等本地企业及上海、浙
江、南通、常州等10多个省市的大企业、大单位务工。八百桥镇劳动服务公司与日本一服饰公司洽谈时了解到，该公司急需
一批懂日语的农村女缝纫工，于是他们与当地20多名女青年签订培训合同，送她们到北京等地的高等院校培训。目前这一批
懂日语的六合女青年已赴日本打工，人均每年可为家乡挣回劳务收入3万元以上。(吴家亮董晨许建军)(新华日报)
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