中新网11月15日电本月起，重庆市正式实施《重庆市人口与计划生育条例》，根据其中的新规定：晚育者产假期 间，妻子在家“坐月子”，丈夫也可以向所在单位申请护理假——7个工作日，而且护理假视为工作时间。

　　不过，据《重庆日报》的消息，重庆市部分晚婚晚育的“新爸爸”并没有享受到这一假期。就此，重庆市人口与计划 生育委员会负责人表示，凡是重庆市境内的单位都必须严格执行《重庆市人口与计划生育条例》的新规定，如有单位违规，“ 新爸爸”们可向市计生委举报，计生委将按相关规定查处。

　　这样一来，丈夫们也可以休“产假”了，可以在家好好陪陪辛苦的妻子和可爱孩子。不过，如果个别丈夫不履行陪护 妻子和孩子的义务，那怎么办呢？

　　免费试用新浪15M收费邮箱　赶紧行动！
　　订阅短信头条新闻，第一时间、突发事件、重大新闻尽在掌握！