本报讯 记者从合肥市劳动和社会保障局了解到，近年来随着技术工人在劳动力市场的走俏，各类技校毕业生呈供不应求之势。

　　今年合肥地区技工学校的毕业生共有3000多人，涉及机电、建筑、公路工程、汽车工业、冶金、服装加工、化工、汽车维修、无线电等领域。到目前为止，这些学校的合格毕业生已经被厂家一抢而空，很多用人单位纷纷向学校“预定”明年的毕业生或委托学校进行招

生，代为培养技术工人，甚至有些大专毕业生也来到一些就业前景看好的技校，主动要求“回炉”再学习。

　　据合肥市劳动和社会保障局培训处的负责同志介绍，技校毕业生供不应求主要是由于大多数用人单位对应聘者的技术等级或职称有要求，而劳动力市场上的求职者很多都不具备这样的条件。而且近年来技术工人的培养被忽视，技术人才出现青黄不接现象，企业中高级技工严重缺乏。在这种背景下，很多用人单位只好“从头再来”，从技校毕业生中吸收新鲜血液，培养技术能手。

　　（本报记者童建明）

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