本报讯（记者薛广勤通讯员郭映普）娘子关发电厂创新企务公开的内容和形式，倾力打造企业民主管理平台，在全厂形成了内容详实、成效明显、职工满意的全方位多层次企务公开格局，成为“全国企务公开工作先进单位”。
将企业的家底交给职工，让职工知厂情、议厂政、务厂事是企务公开的关键所在。为此，娘子关电厂在公开中不是简单地让职工被动了解企业的眼前利益和有关结果，而是更多
地让职工了解企业长远发展和经营管理领域的问题，把职工参与决策、监督落实纳入企务公开的全过程。厂里需购进一台主变压器，预计费用450万元，由职工代表参与议标、开标的全过程，实施有效监督，结果395万元购得，一次节支55万元。职工一直对做饭使用煤气存在的不安全隐患反映强烈，厂里作出改造管道液化气决定后，从考察液化气性能、安全，到资金使用、设备购置及确定安装时间，厂企务公开领导组会同有关行政部门组织职工代表全程参与，职工看得明白，用得放心。厂里还就工资收入、设备更新、物质回收、子女就业、减人增效等22个问题，召开职工民主议事会，请职工直接向厂领导提出公开解决这些问题的政策和措施的建议。为使职工在短时间内知道更多的企务政务，实施有效的监督，他们从实行企务公开伊始的厂级公开，推进到车间、班组公开，公开的内容也由职工工资福利、干部廉洁勤政，扩展到企业经营、管理甚至重大决策。前年，厂里针对企业规模小、基础差、设备老化的现状，提出兴建二期工程的设想，不少职工对此心存疑虑，认为投资风险太大。厂企务公开领导组将《娘子关电厂二期工程设想》放到职工中反复酝酿讨论，根据群众意见几经修改，职代会上一次获得通过。
企务公开，使广大职工当家作主的积极性和主人翁意识显著增强。实行企务公开至今，职工先后提出合理化建议多达2160条，已累计创造经济效益960万元。
(山西日报)
