湖南《东方新报》记者曾华 实习生黄炜信报道 昨日，在《中国经营报》等多家媒体上都刊登了这样一则启事：湖南一所民营高校花500万元年薪聘院长。当记者问500万年薪求贤是否有炒作嫌疑时，学校董事长称，这绝对不是炒作，我们准备了充足的资金给应聘者。
该院董事长陈渭淇在接受记者采访时介绍，500万年薪聘院长出于两个方面的考虑，首先是“重金之下必有勇夫”，当然这个“勇夫”是指符合应聘条件的杰出精英；其次，是为
了扩大学院影响，树立学院的品牌形象。启事要求应聘者年龄应在45岁以下，须具备业界公认的学术造诣，有高超的管理技巧和丰富的品牌管理经验。陈渭淇说，广告刊出不到一个小时，就有4名应聘者报名。
当记者问如何保证启事上的年薪真实有效时，陈渭淇说，在院长人选确定以后，学院会与其签订协议，以确保广告的真实性。他透露了几大“资金来源”：新加坡某投资实业公司拟投资1亿元；北京市的一家建设银行也将出资。学院将迁到南岳，利用当地的优惠政策用较少的资金买1000亩土地，这里的土地升值潜力很大。他说，所有资金到位后，总额可达两亿元，用500万元的年薪来聘用一个院长，而按照要求招聘的院长将会创造两个、3个甚至4个500万元，这是值得的。
