赵炳泉记者金超今报讯昨天，沈阳市人事局公布了今年首批公务员不服辞退的申诉情况，两名公务员最终因酒后驾驶肇事和受贿被开除公职。

　　辞退原因 酒后驾驶肇事

　　2000年7月24日晚10点左右，沈阳市公安局铁西分局一名主任科员赵某酒后驾车行驶到黄河南大街八角楼附近时，撞到了路旁的电线杆上。事发后，赵主动拨打122电话，请求处理。当交警到达现场时，赵某与交警发生争执。由于赵不配合工作，交警将此案上报到市公安局督察支队。7月25日，沈阳市公安局对赵作出了禁闭七天的处理决定。8月10日，市公安局向赵所在单位铁西区公安分局提出辞退赵的《辞退建议书》。8月11日，铁西区公安分局分别向市公安局和铁西区人事局提交了《关于辞退赵××的请示》，铁西区人事局于2000年11月13日，向赵送达了《辞退国家公务员通知书》。

　　赵某不服辞退处理决定，2003年1月14日，向沈阳市人事局提出申诉。沈阳市人事局经调查认为，申诉人违反了《沈阳市公安局关于严禁人民警察酒后驾车和酗酒的补充规定》中规定的“严禁任何时间饮酒后驾驶机动车辆”的条款，又根据《国家公务员申诉控告暂行规定》，最终决定：维持市公安局作出的辞退赵某的处理决定。

　　辞退原因 向当事人索贿

　　2002年9月21日，沈阳市公安局交警支队于洪大队事故科民警、副主任科员潘某在处理一起交通肇事案件中，向当事人索贿，收取当事人现金500元。案件处理完毕后，该当事人向公安机关反映了潘某在处理案件时的索贿行为。2003年2月18日，沈阳市公安局作出了辞退潘某的处理决定，潘某不服辞退处理决定，于2003年3月6日向沈阳市人事局提出申诉。

　　沈阳市人事局经调查查明，潘某收受当事人500元的事实存在。人事局认为，潘某违反了《国家机关人民警察辞退办法》中“禁止利用职权牟取私利”的规定，其行为已构成被辞退条件。根据《国家公务员申诉控告暂行规定》，人事局决定：维持市公安局作出的辞退潘某的处理决定。

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