【本报广州9月7日电】（记者吴勇加通讯员岳祖彦）9月6日上午，中共广东省委副书记陈绍基，省委常委、组织部长刘玉浦和有关部门负责同志，在广州珠岛宾馆与中共浙江省委副书记乔传秀，省委常委、组织部长斯鑫良率领的浙江省委人才工作考察团就两省人才工作进行了交流和探讨。

　　刘玉浦介绍了广东近年来人才工作的基本情况。目前，广东具有中专以上学历或初级以上专业技术职称及中级技工以上技能的各类人才700多万人。拥有中国科学院、中国工程院院士和外籍院士已达45人，居全国前列。全省人才与人口的比例为1：25,每万名劳动者中的人才拥有量为748人。

　　广东省委抓人才工作的主要做法，一是省委对人才工作高度重视，明确提出一把手抓第一资源，要让对增加社会物质财富做出重大贡献的科技人员经济上有实惠、政治上有荣誉、社会上有地位。目前，广东成立了人才工作领导小组，由省委副书记担任组长，配备了专职工作人员。二是着眼于全省经济社会的长远发展和人才的总体要求，重点抓好博士后科研流动站和工作站、重点实验室、企业工程技术研究开发中心、企业技术中心、科技创新专业镇、高新技术产业开发区、民营科技园、农业科技园、大学园区的建设，培养人才、吸引人才、用好人才。三是围绕人才市场抓好法规体系、网络体系和社会化服务体系建设，大力培育人才市场，完善市场机制，提高人才资源市场化配置程度，积极吸引国外专家和留学人员，做好高校毕业生就业工作。最近，省委、省政府出台《引进人才实行广东省居住证暂行办法》，对柔性流动来粤工作或者创业的海内外人才，在创办企业、科技成果转化、户籍管理、社会保险、住房、子女上学、出入境签证等方面给予优惠，符合本省公开选拔领导干部资格条件的允许报名参加公开选拔领导干部。

　　广东和浙江两省就新时期党管人才的途径和方法、营造良好的人才环境、发挥民营科技园的辐射作用、进一步做好人才租赁工作等问题深入交换了意见。

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