“温州制造”印象记 | |
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http://www.sina.com.cn 2003年09月18日05:40 大众日报 | |
9月15日这天,记者来到坐落在胶南市的青岛远东电器集团,公司办公室的人抱歉地说:“陈成俊董事长一上班,就到市政府办工业园规划手续去了。” 到“远东”之前就得知,这是一家温州人在青岛规模最大的工业企业,已挤进了山东电力设备企业4强。正是靠不凡的业绩,让“温州制造”叫响了青岛,也改变了人们对温州企业“靠倒买倒卖赚钱”的印象。 “老板不得闲,就看看车间,体验一下上生产线的感觉吧。”在工作人员带领下,记者走进了生产区。 在车间里感受成本意识 在电力设备总装车间,记者看到年产值1亿多元的生产线竟是这样简单、甚至有些粗糙,工人们还是手工操作。这都出乎记者的预料。 “当然我们也有价值好几百万元的数控机床设备,但在这些无关紧要的环节上,要尽量减少成本。”看着记者疑惑的神情,“远东”办公室的许敬田解释:“有的企业引进生产线贪大求洋,生产还没启动,贷款利息就好几千万了。我们企业在这方面是量力而行,追求的是少占用资金,早获得回报。” 车间的工人在各自岗位上忙碌着。他们有的在安装低压开关柜线头,有的在装配空气开关,干得熟练自如。“你们都是大学毕业生吧?”“不,俺是初中毕业,工人中大中专毕业生还是少数。” “远东”用人,一切以减少人力资源浪费、让人力资本充分利用为目的,一个技术研发部门负责人一个月有可能拿1万多元的工资,一个装配工人一个月拿1000元左右。 来到电子器件装配车间,这里是专门为海尔、海信等青岛家电大企业提供元器件的。看着工人们做得那么熟练,记者也想试着干干,没想到,闹出了一头汗,一个开关件都没装好。操作工丁桂梅看着记者手忙脚乱的样子,不禁大笑起来。 与“远东”紧密接触第一天,记者就领教了温州企业的与众不同之处。 不靠银行的“现金流” “发往‘ABB’”、“发往‘施耐德’”……一个个装着最新产品的箱子上,都标着发货方向。16日一早,记者随工人们来到成品库,看到各种规格的产品,已经在这里列队待发了。 据介绍,企业这几年从年销售收入5000万元到9000万元,再到去年的1·3亿元,规模扩大了好几倍,投入好几千万元,没从银行贷一分钱,全靠自身积累。 温州的一些企业在申请银行贷款方面都比较保守,主要依靠提高自身“现金流”质量来保证资金需求。“远东”实行的是以销定产,提高预付款比例,减少了应收账款的压力。 前段时间,“远东”还作出决定,将在温州、青岛城阳等地的机构全部搬迁到胶南,实行统一的财务结算,以便加快现金流通。 不用银行贷款,并不意味着不“借力”。在青岛,温州企业组成了青岛温州商会,进行资源共享,集中资金,解决了不少难题。“远东”作为温州在青企业的“大哥大”,当然会一呼百应。 但是,记者认为,靠内部“挖钱”,固然降低了风险,提高了资金使用效益,但从长期来看,如果不到资本市场上“掘金”,到了一定阶段,再想快速做大做强就有难度了。 终于见到了董事长 进企第3天,董事长陈成俊回来了,带回一个好消息:企业在胶南临港加工区的150亩地已经确定为生产塑料拉链的基地。 别看产品不起眼,但利润空间不小。 从冷门中找商机,以小搏大,是温州企业的共同特点。陈成俊创业伊始,就是从加工空气开关入手,搞元件加工,赚到了“第一桶金”。 陈成俊说,今后集团的发展还是以利润为根本,把生产、技术、资金等要素集中整合,将分布在各地的生产企业集中在一地,以工业园的形态搏击市场,保持住各地的市场份额,构建?南弁纾⑾鄯止尽? “不仅整体的战略布局要整合,要创新,在企业管理上也要凸现专家效应。”陈成俊介绍,以前引进人才主要是着眼于技术层面,现在意识到管理上也有“高技术”,一个企业家的价值是不可估量的。 去年,陈成俊从四川一家大型国有电器公司,聘请了一名高管人员到“远东”任总经理,开出了10多万元的年薪。 陈成俊笑着说:“明年集团的目标是实现销售收入1·8亿元,再远就先不说了。” | |