本报讯昨日，记者从省劳动和社会保障厅获悉，经省人民政府同意，从今年10月1日起，我省将调整最低工资标准。原来的每月290元、260元、240元、220元和190元五个档次统一调整为每月380元、300元和240元三个档次。各省辖市市区、县（市）标准

　　我省调整后的最低工资标准分别为：郑州市市区（含上街区）为每月380元，巩义市、登封市、荥阳市、新密市、新郑市和中牟县为每月300元；开封市市区300元，杞县、通许县、开封县、兰考县、尉氏县为240元；洛阳市市区（含吉利区）、偃师市、伊川县为300元，新安县、栾川县、孟津县、嵩县、汝阳县、宜阳县、洛宁县为240元；平顶山市市区（含石龙区）、舞钢市、汝州市为300元，叶县、鲁山县、郏县和宝丰县为240元；安阳市市区、安阳县和林州市为300元，汤阴县、内黄县和滑县为240元；鹤壁市市区为300元，浚县、淇县为240元；焦作市市区为300元，沁阳市、孟州市、修武县、博爱县、武陟县、温县为240元；濮阳市市区为300元，濮阳县、清丰县、南乐县、范县、台前县为240元；许昌市市区、许昌县为300元，鄢陵县、长葛市、禹州市和襄城县为240元；漯河市市区、郾城县为300元，临颍县和舞阳县为240元；三门峡市的义马市和渑池县为300元，市区、陕县、灵宝市和卢氏县为240元；南阳市市区为300元，淅川县、社旗县、唐河县、新野县、桐柏县、方城县、镇平县、西峡县、邓州市、南召县、内乡县为240元；商丘市市区、永城市为300元，夏邑县、虞城县、宁陵县、柘城县、睢县和民权县为240元；周口市市区、项城市为300元，扶沟县、西华县、商水县、太康县、鹿邑县、郸城县、淮阳县、沈丘县为240元；驻马店市市区为300元，确山县、泌阳县、遂平县、西平县、平舆县、新蔡县、上蔡县、汝南县和正阳县为240元；信阳市市区为300元，罗山县、潢川县、光山县、息县、淮滨县、商城县、固始县、新县为240元；济源市为300元。特殊工作提高最低工资标准

　　省劳动和社会保障厅昨日发布的文件要求：部分劳动条件艰苦的劳动者，其最低工资标准在高于所在区域最低工资标准15％的幅度内确定。以下情况可按高于所在区域最低工资标准15％执行：体力劳动强度达到四级，高温作业达到四级，粉尘作业达到四级，毒物危害达到三级以上，噪音达到100分贝、累计日工作6小时的劳动者。以下收入不计入工资

　　根据规定，下列各项收入不作为最低工资组成部分：加班加点工资；中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作条件下的津贴；国家法律、法规和政策规定的劳动者保险、福利待遇；用人单位通过补贴伙食、住房等支付给劳动者的非货币性收入。根据规定，最低工资还不包括职工个人缴纳的各种社会保险金，即代扣代缴各种社会保险金后支付给劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

　　另据规定，我省最低工资标准按月确定。日最低工资标准以每月最低工资标准为基础，按20．92天换算；小时最低工资标准以日最低工资标准为基础，按8小时换算。

　　（记者 司爱武）大河报2003-09-19 00:00:00责任编辑：郭俊华