职场"狐狸"难藏尾巴 | |
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http://www.sina.com.cn 2003年10月09日02:33 新闻晨报 | |
晨报讯公众举报不诚信行为,专职调查人员进行核实,如果情况属实,失信者将被列入黑名单,而能长期经受住社会举报考验的守信者,将能得到一定的奖励。 记者昨天从市人才服务中心获悉,本市于本月初开始实行人事人才诚信社会举报制度,尽管是国庆黄金周,个人和单位举报的不诚信信息已达200余条,专职调查人员正待命对其进行核实。 在已经收集到的200多条不诚信信息中,主要反映了三类不诚信行为:一类是单位虚假招聘,或者在招聘过程中违法收取报名费、推荐费;一类是个人在办理各种人事人才事务中,提供虚假学历、学位证明,以及劳动合同等;还有一类是单位在为员工办理居住证等相关事务中,使用虚假证明。市人才服务中心有关负责人介绍,中心为公众提供了网络、电话等举报途径。 对于公众举报的信息,将有一支专职的调查队伍进行核实。这支队伍由市人事局和工商局合作组建。据介绍,目前这200多条不诚信信息大概只需要1周时间就能核实完毕。经过核实属实的信息,相关单位和个人将被列入黑名单,并纳入本市整个诚信体系中。 市人才服务中心有关负责人提醒公众,举报要报着负责任的态度,如果举报人是恶意中伤,那么不但举报不成,举报人本人也要进入不诚信黑名单。 (记者张智丽) | |