14日，一名美国小姐走进成都武侯区法院立案庭，起诉其中国老板：四川一家投资咨询有限公司总经理王青。她诉称，王青违反双方签订的劳务合同和《中华人民共和国劳动法》，应赔偿给她造成的各项损失2．1万余元，并为其支付飞机票款8000元。

　　这名美国小姐叫詹妮，25岁，曾任该投资公司项目经理助理，成都某中学外教。去年从美国来到成都。她与该公司签订了劳动合同，合同有效期为2002年9月1日至今年9月1日。合同约定：她担任教学工作，每月基本工资3700元，由投资公司提供住房，每月支付房租600元，每半月支付一次工资及相关费用。同时，合同终止时，公司还须支付她飞机票款8000元，她享有15天带薪假。双方约定：违约金400美元。其后，作为外教，她被公司委派到成都一家中学任教。

　　詹妮与公司的纠纷因一次病假引起。她诉称，今年5月14日至20日，她因生病严重，不能上课，在征得公司同意后，请了病假。5月21日，当她病情好转要求上课时，公司却告诉她已被停止教学两周，期间不支付工资。直到5月30日，在她的强烈要求下，公司才同意安排工作，但仍拖欠半月工资1850元及房租600元。从6月1日至合同终止日2003年9月1日的工资和房租也被拖欠。

　　最后，詹妮不服劳动仲裁，诉至武侯区法院，以该公司违约为由，索赔损失。

　　14日下午，记者就此采访该投资咨询公司老总王青。她说，老外在中国打工，不仅要遵守中国的法律，也要遵守中国公司的规章制度，“不能因为自己是老外就享受特殊待遇。”目前，她还没接到法院的应诉通知。

　　她回忆当初的不愉快时说，詹妮生病后，公司每天打电话问她能不能上班，她都说：“我不清楚。”并未明确请假。她说，詹妮已经自动辞职，因此公司不应为其支付飞机票款，也不应支付辞职之后的工资。

　　目前，武侯区法院已受理此案，并将择日开庭审理。(《成都日报》供稿)（来源：北京晨报）