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记者体验追薪难

http://www.sina.com.cn 2003年11月07日03:21 重庆商报

  本报与市劳动监察大队联合开通“百日维权民工热线”以来,短短两天就接到投诉近200件,大多数民工追薪之路不堪回首。为了解确切情况,本报记者陪长寿打工仔小罗“感受”了一番。昨日上午11点,渝中区临江门达美城市花园。“胡老板,我的工资和提成……”在该小区E栋10—4室重庆勇鹏礼品公司,小罗向老板旧事重提。(旁白:据小罗反映,今年4月至6月间,他应聘在此做业务员,与对方讲好每月待遇为450元加提成。由于他只谈成一笔业务,而且是另外的业务员去订的合同,辞工时老板仅给了他100元补贴,工资和提成一分
也没给。)“啥子嘛?给了你的噻!”身着红衣的中年女子头也不回地大声作答。“公司只给过补贴,工资和提成呢?”“试用期没有工资!业务也不是你做的,哪来的提成?”女老板语气坚决理由充分。“你们怎么能说不给就不给!”小罗不服气。“啥子啊,该给的都给你了,你还要跑来闹!给我爬出去!”女老板红颜大怒,站起来就将小罗往门外推。至此,双方谈话不到1分钟。记者见状,赶紧劝双方有话好好说。小罗吓得步步倒退,女老板则勇往直前,一直将小罗推出门外3米远。她回过头又将记者强行推出,嘴里还称随便怎样都奉陪。见小罗和记者还是没有离开的意思,一名年轻男子和年老的女人又将记者和小罗往楼梯口推。此时,记者表明身份,对方方住手。“胡老板,小罗上班近两月,为啥没工资?”记者进屋采访,小罗则被挡在门外。“试用期没有工资。”胡仍如此回答。(旁白:市劳动监察大队负责人明确答复,按劳动法相关规定,试用期的员工仍应享受工资待遇。)“你们与小罗有无劳动合同?待遇怎样核算?是否作过相关口头约定?”“和他没有签劳动合同,也没约定什么。他只能提成和领补贴,如果表现好就多给,不好就少给。”11:25,胡老板仍一口咬定“该给的已给”,对小罗的请求不予理睬。至此,讨薪行动被迫中止。(旁白:小罗称,他有相关录音为证,在他工作的50天内,他天天都来上班,公司也打了考勤,应是该公司事实上的员工,但他多次讨要工资都无结果。为此,他将如实向劳动监察部门进行投诉。)记者侯建华(来源:重庆商报)


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