本报11月11日讯（记者郝原良）用人单位招聘的国有企业再就业中心下岗职工，符合“4050”条件且有劳动能力的，本人愿意其劳动合同期限可适当延长至法定退休年龄。昨日，省城出台政府购买岗位安置就业困难人员办法。今后，下岗职工到公益岗位就业时，不仅劳动关系有所保障，同时，其原企业所欠工资、医疗费、集资款等均由企业一次付清。

　　另外，除政府给予公益性岗位的补贴外，用人单位也将根据本单位实际给予公益性岗位就业人员适当的岗位津贴、补助等福利待遇，对工作业绩突出的还将予以奖励。

　　公益性岗位就业人员被录用后，本人所持的《再就业优惠证》将由用人单位统一保管。

　　(山西晚报)