本报讯 （记者 雷雨 实习生邓璇）昨日，为期两天的第四届高校教学与科研人才招聘会落幕。会上，全国百家高校提供的5000余个高校教师岗位遭到冷遇：两天来，只有5000余名应届毕业生进场求职，供求比例1：1。

　　此次招聘会吸引了北京理工大学、南开大学等全国100余所高校参会，除招收应届硕士、博士生以外，部分高校还向大专和本科生敞开了大门。

　　然而，27日大会开幕当日，参会毕业生只有4000余人。而昨日，求职的应届毕业生更是屈指可数。

　　今秋遭受如此冷遇的招聘会并非只此一家。来自省、市人才市场的统计表明，自本月20日高校毕业生就业工作启动以来，几乎所有的大会都遇到了此类尴尬。

　　而去年11月20日，我省首场毕业生供需见面会仅仅提供6000个岗位，竟然吸引了4万毕业生参会。

　　来自教育部门的统计表明，今年，我省将有17万名大中专毕业生走出校门，毕业生人数较去年新增了4万人，而社会提供的岗位数却不见上涨。应该说，今年的就业形势更加严峻，学子们面临的就业压力更大。

　　对此，人们不禁要问：一向最受欢迎的招聘会今秋缘何受到毕业生冷遇？