读者金玉喜：我在一家私企做人事工作，为了加强自己的职业竞争力，一直在自学人力资源管理专业的课程，我的一位朋友已经参加了国家规定的人力资源管理人员的职业鉴定考试，取得了助理人力资源管理师的证书。我也想报考助理人力资源管理师，不知道都需要什么条件，到哪报名，想咨询一下这方面的问题。

　　“有事您言语”专栏记者：人力资源管理作为一个新兴发展中的职业，确实受到了很多人的关注，就您的问题，我们向天津市职业技能鉴定指导中心做了咨询。人力资源管理职业等级划分

　　人力资源管理职业一共分为四个等级，分别为：人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级)、高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。人力资源管理职业申报条件

　　您要报考的是助理人力资源管理师，如您具备以下申报条件其中之一，您就可以报考了。

　　1、取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业助理人力资源管理师培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　2、取得本职业或相关专业硕士学历，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　3、具有大学本科学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　4、具有大专学历，连续从事本专业工作3年以上，经本职业助理人力资源管理正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　5、具有大专学历，连续从事本专业工作4年以上。

　　6、具有高中、中专学历，连续从事本专业工作7年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　7、具有高中、中专学历，连续从事本专业8年以上。

　　如果您不符合以上任何一条申报条件，您还可以报考人力资源管理员。人力资源管理员的申报条件如下，如您符合其中之一，就可以报考。

　　1、具有大专学历，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　2、具有大专学历，连续从事本职业工作2年以上。

　　3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

　　4、取得高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。

　　有关申报人力资源管理人员职业技能鉴定的具体事宜，您可向天津市国家职业技能鉴定第四事务所（天津市职业介绍服务中心）咨询。咨询地点及电话地址：天津市和平区台儿庄路13号电话：23312600

　　王楠坤