记者王丹今报讯尽管离正月十五还有些时日，但近日来，返城民工已陆续出现在各个车站，他们将开始新的打工生涯。记者通过采访了解到，今年来沈的打工者吸取了去年讨薪难的教训，提出要在工作前先与老板签订合同。

　　不愿再做“冤大头”。33岁的王福林来自铁岭开原，他告诉记者，他刚来沈阳打工，现在正在等一名已在沈打工一年多的老乡来接他。去年，他曾在河北石家庄的一家建筑公司打工，但老板很不“地道”，到他过年回家时，还拖欠近一万元的工资。“现在，我不会再轻易相信别人，这回再找工作，我就不当‘冤大头’，首先要签合同。”

　　而在北站附近一家小餐馆吃饭的22岁打工者刘志却还多了个“心眼”。这名来自四川的小伙子去年就在铁西区一家小装饰公司刷墙，在马路上等工作，曾被骗了三次。今年再找工作，他一不会再到马路市场找活，二要与老板签订用工合同，以保障自己的合法权益。

　　民工要合同能否如愿？为此，记者走访了几个招工地点。沈河区北文萃路的一家狗肉馆招服务员，记者以应征者的名义问老板是否可以签合同，老板竟然说：“你要签也可以，但我觉得没必要，我不会欠你工钱，这你放心。”随后，记者按电话咨询了七家招工单位，有两家当即表示没有合同，而其他五家则表示先看看人再说。

　　劳动部门有关人员介绍，打工者保护自己应该从签订劳动合同开始，在合同中应写明劳动报酬，具体应涉及劳动报酬的数额、支付方式及支付形式。对于没有和雇主签订劳动合同的打工者，在举报老板拖欠工资时，要拿出合法的文字和其他证据，要说清楚所拖欠工资金额，尤其应注意收集欠薪条、工资单、工作时间考勤表、工作证等合法证据。