本报讯（记者李宗建周哲实习生邬姜）昨日，新春就业节首场“空中招聘”吸引了很多用人单位和求职者前来“参加”，从上层主管到各行业从业人员都可能找到位子。本土的“招聘大户”宗申集团为本次就业节提供了98个职位数，各类人才都需要。从昨天的“会上”传来信息，首场“空中招聘”呈现两大特征，本报开通的就业节活动热线也热得发烫，无忧网（www.51job.com）点击率超过10万人次。组委会说，为了方便参与本次活动的各方获得更多信息，就业节的活动热线89039469周末照常开通。

　　外来企业占了三成

　　此次“空中招聘”会上，外来企业有三成左右。上海滨海高尔夫俱乐部发布了包括从经理到服务员等12种职数。大多数外来企业对应聘者基本素质的要求较高。成都可口可乐公司除了对学历、工作经验有相关标准外，还特别要求应聘者的简历用中英文书写。

　　瞄准今年应届毕业生

　　虽然大多数用人单位要求应聘者有2至5年的相关工作经验，但也有用人单位独树一帜把眼光放到了2004年的应届毕业生上。力帆集团提供涉及机械、电气、化工、财务审计等专业职位，准备专门针对2004年毕业生搞一个“专场”。昨天，有不少单位均表达了招聘应届毕业生的愿望。（来源：重庆商报）