劳保“十大实事”为市民撑腰

　　快报讯(记者顾元森)让1万名就业困难人员再就业、政府购买培训成果项目增至100个、调高企业离退休人员养 老金、职工平均工资增长10%至12%……昨天，南京市劳动和社会保障局确定了今年为群众办10件实事项目。

　　一是千方百计开发岗位，全年新增就业岗位10万个，建立充分就业保障社区200个，建立各类服务型劳动组织2 000个，城镇登记失业率控制在4.5%以下。二是启动“1118”创业富民项目，全年向社会征集和开发100个创业 项目，对1000名下岗失业人员提供创业培训和指导服务，创业小额贷款担保基金扩大至1000万元，为8万名灵活就业 人员建立社会关系。三是扩大技校招生，全市技工学校确保招生6000人，职业技能培训10万人，为4000名青年失业 者提供见习岗位。四是全年职业技能鉴定3.5万人，其中高级技工3000人，技师800人，职业技能鉴定工种扩大至2 80项。五是让基本养老保险、失业保险和医保参保人数各新增10万人，同时将失地农民逐步纳入社会保险体系。六是全年 征收社会保险费53亿元，确保企业离退休人员养老金、失业人员失业保险金按时足额100%社会化发放，并适时适度调高 企业离退休人员养老金标准。七是在400户大中企业中建立工资集体协商制，并健全企业工资指导线，确保全年职工平均工 资增长10%至12%。八是监察督查2000户用人单位执行最低工资保障政策情况、2000户用人单位执行劳动合同情 况和2000户用人单位社保缴费情况。九是发挥12333咨询电话、劳动保障网等的作用，为市民提供“零距离”服务， 并建立城乡劳动力资源数据库。十是开展“三个一”联系点活动，市劳动局处室与21个企业、21个社区和21户困难户建 立联系点，了解社情民意，帮助解决问题。