保障农民工7项利益

　　本报讯昨天，劲松地区8名农民工工会主席代表4000农民工，与用人单位签订合同，农民工的劳动报酬、工作时间、劳动安全卫生等7项利益，被明确列入合同中。这在本市尚属首例。

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　　朝阳区劲松街道辖区施工工地多，8个工地上有4000多名农民工。为保障农民工利益，今年，8个施工工地分别成立了农民工工会，如何发挥工会组织作用，确保农民工利益呢？街道办事处在8个工地中展开调研，向农民工发放400多张调查表，组织160名农民工代表与用人单位协商，确定了保护农民工7项权益的集体合同。昨天，合同中明确的农民工7项利益被刻在铜牌上，悬挂在各工地上，同时街道开通八部热线电话，接受农民工的举报。农民工发现用人单位有下列情形，可向街道工会举报：未按照约定支付工资；低于本市最低工资标准支付工资；克扣或者无故拖欠工资；不按规定提供劳动安全卫生设施、条件；违章指挥、强令工人冒险作业；发生职工因工伤亡事故和职业病危害事故隐瞒不报、谎报或推托延报；其他侵害职工合法权益。街道领导说，农民工工会不能是一个形式，不能在企业主的控制之下，要让它真正成为代表农民工的利益的组织。（陶颖）