员工闯祸单位有责
记者葛志浩
晨报讯年届七旬的刘老太终于明白了什么叫意外之灾。好端端地走在路上，竟被一个20多岁小伙子撞成八级伤残。为此，她将小伙子及其单位一起告上了法庭。昨天下午，长宁
区法院对此案作出了一审判决：小伙子魏某及其单位分别对刘老太进行赔偿。
意外发生在去年的5月15日上午，刘老太出门后路过茅台路上一专线公交车的终点站时，与突然跑出调度室的该公交公司员工魏某相撞，刘老太当场倒地无法动弹。见状，魏某问清老太住址将其背回家中。
因刘老太感觉浑身疼痛到医院一检查，发现自己全身多处骨折。一个多月后，刘老太病愈出院，经上海市道路交通事故鉴定中心鉴定，她已是八级伤残。刘老太于是将魏某及其所属的公交公司告上法庭，要求两被告共同赔偿医药费、精神损失费等7万余元。
庭审中，两被告对案件事实均无异议。但魏某提出，由于自己是在工作中致老太受伤，因此责任应由单位负责；而公交公司则表示，魏某虽为本单位职工，但事发当时他的行为不是职务行为，若有责任，当然要由魏某自己承担。
面对赔偿责任，两被告始终互相推诿。对此，昨天下午长宁法院认定，原告受伤是魏某未尽注意义务所致，理应承担民事责任；此外，由于事故发生时，魏某正在从事岗位活动，因此其所属单位也负有一定责任，遂判定魏某赔偿刘老太医疗费及残疾生活补助费等共48204.61元，相关公交公司赔偿原告精神损失1万元。
