昨日，记者从长春市职业与成人教育工作会议上了解到，长春市职业学校由134所调整到70所左右。
招生比例高县(市)获奖励
今年将加强县(市)职教中心实习实训基地建设，每个县(市)至少要建立起一个适应
“品牌”专业需要，并达到市
级示范基地标准的实习实训基地。同时，开展农村初中职业预备教育，使教育面达到95%以上，城乡职业学校对接面达到专
业设置的30%以上。并把各县(市)初中毕业生就读职业学校的比例作为对县(市)教育局的督导项目之一，将对完成要求
的县(市)拨付5万元至10万元的奖励资金，并实施农村人才培训工程，使引导性培训面达到劳动力总数的6%以上，培训
人次达到10万人以上；农村实用技术培训达到劳动力总数的75%。
职业学校由134所调整到70所左右
依托长春主导行业，打破部门和隶属关系界限，逐步建立汽车、农业和农产品深加工、机械装备制造、光电子信息、
现代服务业、生物与医药产业人才职业教育中心，使全市职业学校由134所调整到70所左右，形成以长春职业技术学院为
龙头，以六大产业人才职业教育中心为骨干，以特色学校为基础的长春职业教育新格局。再建设和认定15个左右的市级示范
专业，给予不少于10万元的资金奖励。
每个街道要建立一个社区教育学校
今年将投入专项资金，通过“以奖代拨”的形式，建设一批市级示范实习基地。建设4个市级社区教育学院(广播电
视大学、教育学院、建筑职大、高职学院)；每个城区都要建立一个区级社区教育培训中心；每个街道要建立一个社区教育学
校。
全市就业率要达96%以上
扩大面向农村的招生数量，使城乡生源达到1：1，确保应届初中毕业生20%以上就读职业学校。今年，全市招生
人数要突破1.8万人。 同时，建立就业工作目标责任制，一把手校长为第一责任人，并在全市建立就业率公布制度，把
它作为评估学校工作的重要方面。一般学校要确保毕业生一次就业率达到90%以上，特色学校要达到98%以上，全市达到
96%以上。(记者常海燕)
