“面试”总是叫人忐忑不安——很多的高校毕业生都有过这样的心理体验。足以自然的状态获得用人单位的好感，还足以技巧性的策略赢得用人单位的青睐?眼下正是高校毕业生找工作的高峰时期，如何应对“面试”，又成了他们的“心病”。面试真的很重要，稍有不慎，前面过五关斩六将的努力，就将毁于一旦。也许，正是因为这个原因，一本名为《面试心经》的小册子，这几天在南京的一些高校以极快的速度传播着。而这本小册子的作者，是南京大学两名经历过“面试”之痛的硕士研究生。
昨天，这本《面试心经》被放到了记者的案头。记者粗略地翻了翻这本小册子，共有50多页，印刷颇为精美。小册子分《技巧篇》和《实战篇》两部分。《技巧篇》有7个部分，主要包括成功者的经验谈和面试考官的忠告等，《实战篇》主要是去年和今年国家公务员录用面试题分析等。在这本小册子的扉页上，有这样一行很诱惑人的话：本书不能保证你一定能做公务员，但能保证你在面试中胜人一筹。
昨天下午，记者几经辗转，找到了这本小册子的作者之一——南大的硕士生陈同学。他说，编这本小册子的目的，是为了给学弟学妹们提供一个借鉴和经验。哪个毕业生不要经历“面试”这道坎?很多的同学往往在“面试”这最后一道关败下阵来，而导致沉重的挫折感。陈同学坦言，他自己就曾经参加过北京和上海的公务员面试，积累了一些经验，有诸多的心得体会，所以他想将其“广而告之”，给学弟们提供一条“面试”的捷径。半个月前，陈同学和另一名同窗开始了小册子的编撰工作。一个星期后，20多本《面试心经》面世，并走俏了校园，短短3天时间，就被同学们一抢而光。这种供不应求的情况，令陈同学感到很意外，他告诉记者，有很多同学甚至愿意出高价，要求他再翻印《面试心经》。
昨天，记者走访南京的一些高校了解到，《面试心经》在即将毕业的大学生中，已经有了很高的知名度。南京医科大学的一位同学告诉记者，以往这类书都是由专家学者编写，而在校学生编写这样的书籍，则是第一次遇到。书中所言都是学生自己的“经验”和“体会”，所以具有很高的实用性和针对性，当然会受到一部分学生的欢迎。不过，记者在采访中也听到了不同的意见。南大中文系的王同学明确地向记者表示，他不会看类似《面试心经》这样的就业指导书籍，因为每个人的个性、心理素质以及语言表达能力等，都存在差异，个体的“经验”和“体会”不能普适于所有人，硬套就会误入歧途。南京师范大学社会学系教授吴增基认为，《面试心经》走俏于大学校园，折射出大学生面对就业难的状况而生的脆弱心理。吴教授说，读一读这样的书，作为参考未尝不可，但是指望靠一本就业指导参考书来获得自己理想的工作，则是一种幼稚的做法。吴教授告诫即将毕业的大学生，在目前就业形式严峻的情况下，要想获得一个满意的工作，提高自己的综合素质才是最重要的。
本报记者王永钢，实习生王罡
