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明年毕业生扎堆求职,用人单位早早揽入

http://www.sina.com.cn 2004年05月16日15:31 龙虎网

  【龙虎网讯】南京航天航空大学大四学生小张和南京工大2005年毕业生王强昨天结伴来到人才市场找工作。伴随着近两年就业压力的增大,不少明年甚至后年才毕业的大学生早早到市场上了解行情。但据了解,由于教育部的毕业生推荐表要到11月份才分发到各高校,因此,现如今他们也无法敲定用人单位。

  在昨天的一场招聘会上,百余家招聘单位提供了数千个岗位以供求职者选择。南航张
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同学告诉记者,听说最近南京要举办几场毕业生专场招聘会,虽然主要是针对2004年毕业生的,但如今就业压力不断增大,自己早点到市场上来了解本专业需求行情也十分必要。记者在几家招聘摊位前确实看到了一些2005年毕业生递交的求职登记表格。南京某医药公司招聘负责人称,公司需要一批医药人才及销售人才,但看过不少2005年毕业生的简历及进行简短的交谈后,觉得条件不错,鉴于她们还未毕业,只能先收简历,留作单位人才储备,个人条件相当不错的可以先提供实习,让他们全面了解公司。记者了解到,不少企业将这类校园求职大军的资料大多存入单位人才数据库,以便未来相应岗位人手紧张时补缺。

  南京市毕业生就业工作办公室副主任季顺祥称,类似于2005年毕业生现在就到职场求职的现象也是近两年就业压力使然,不过他们主要是为了体察就业行情,真正签约的占少数。因为教育部规定每年11月毕业生才可以凭毕业生推荐表等联系就业单位。但即使这样,从11月份到6月份毕业生真正离校这段时间变数较大,因此,选择在离校前落实就业单位的,这样具有相对稳定性。

  作者:曹 露

  (来源:江苏商报)


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