本报讯（本报记者）《哈尔滨市完善城镇社会保障体系试点实施方案》昨天出台。我市将从7月至明年底组织实施完善城镇社会保障体系试点工作，力求建立独立于企事业单位之外，资金来源多元化、保障制度规范化、管理服务社会化的社会保障体系。
据规定，在试点工作中，我市将调整和完善企业职工基本养老保险制度，调整个人账户规模，逐步做实基本养老保险个人账户。企业依法缴纳基本养老保险费，缴费比例一般为
企业工资总额的20%左右，目前高于20%的可暂维持不变。企业缴费部分不再划入个人账户，全都纳入社会统筹基金。职工依法缴纳基本养老保险费，缴费比例为本人缴费工资的8%，全都计入个人账户。
我市将规范基本养老保险参保缴费政策，各类城镇企业及其职工、民办非企业单位及其从业人员、城镇个体工商户业主及其雇工、自由职业者和灵活就业人员，要依法参加基本养老保险，履行缴纳基本养老保险费义务。从今年起，将个体工商户、自由职业者和灵活就业人员缴费基数由当地职工平均工资的60%-300%统一为当地职工平均工资，缴费比例统一为20%，其中8%记入个人账户。据规定，我市鼓励企业建立企业年金制度，企业年金基金实行完全积累，采用个人账户方式进行管理，管理费用由企业和职工个人共同缴纳，企业缴费在工资总额4%以内的部分，可从成本中列支。同时，鼓励开展个人储蓄性养老保险。
在试点工作中，我市将围绕促进就业再就业开展并轨工作。对属于“4050”范围且从事灵活就业的并轨人员，可按不超过其上年实际缴纳基本养老保险费数额的30%给予就业补贴，所需资金由中央财政和地方按5?誜5分担。建立失业保险、城市居民最低生活保障与再就业联动机制。
