【江苏商报报道】日前，江苏省劳动保障厅向各市劳动和社会保障局下达了《江苏省2004年度企业工资增长调控目标》的通知，要求2004年全省企业在岗职工货币平均工资增长基准线为7％～12％，并实现政府2004年城镇居民人均可支配收入增长8％等国民经济和社会发展的调控预期目标。

　　据介绍，相关部门根据我省国民经济和社会发展情况，周边省市的工资增长状况，综

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合考虑确定了2004年江苏省企业工资增长调控目标为：全省企业在岗职工货币平均工资增长基准线为7％～12％，全省企业在岗职工货币平均工资增长预警线为16％～20％；全省企业在岗职工货币平均工资增长下线为3％～4％。

　　2004年全省国民经济和社会发展的主要预期目标是，全省生产总值增长10％以上；地方一般预算收入增长12％；居民消费价格涨幅控制在2％左右；城镇居民人均可支配收入增长8％；城镇登记失业率控制在4.5％以内。

　　根据劳动和社会保障部《关于试点地区工资指导线试行办法》和《江苏省企业工资指导线试行办法》的规定，各省辖市劳动保障部门应按规定将当地的工资增长指导线方案报省劳动和社会保障厅审核后，报经当地政府同意后向社会发布。商报记者曹露

　　(3版《商务在线》)

　　(编辑　爱玲)