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职业女性35岁的升与生-要继续升迁还是幸福生育

http://www.sina.com.cn 2004年07月27日09:10 中国新闻网

  (声明:刊用中国《新闻周刊》稿件务经书面授权)

  35岁,大局已定或充满变数。职业生涯的关键时刻,你要继续升迁,还是幸福生育;要再接再厉,还是回归家庭。升与生,面对人生的两难选择,如何才能两全其美

  本刊记者/罗雪挥

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  不管是主动或者被动的选择,职业生涯与生儿育女的冲突都是所有职业女性要面临的首要发展难题。生存压力那么大,要想立足并取得成功,就必须全力以赴。而生孩子导致的事业中断几乎无法避免。30到35岁,恰巧是职业生涯再上一个台阶的关键环节,此时中断,意味着前期的所有努力都打了水漂。

  一本时尚杂志曾经做了一个主题策划叫“女性的被动强势”。在采访几位30岁左右的女性高层管理者时,得到的观点是:此时生孩子,简直无异于在跑道上摔跤。

  事实上,在考虑升迁人选时,你的上司也往往把你的生育风险计算在内。

  谁妨碍了我们生孩子

  纵然国家有法律保障孕产妇的权利,隐形的机会成本的丧失还是无可计量。

  “哪里有条件生孩子!”在外企任部门经理的常倩向中国《新闻周刊》抱怨,无穷无尽的出差让常倩应对不暇,眼看着就要成为危龄妈妈了,但是常倩毫无办法。

  同样过了危龄,在媒体公司任职商务拓展的赵岩则干脆放弃了。公司常常加班到深夜,还要上MBA,原本没有打算丁克的赵岩疲累之至,想了很久,终于还是决定“不带一个孩子来这个并不完美的世界受罪”。

  她们不敢生孩子的理由,无非是害怕做了妈妈后的职场损失。而实际上,恐惧也并不是没有依据,著名的亲子网站摇篮网曾经做过一个调查,1300多位妈妈中,77.27%的人称,重返工作岗位有困难,将近1/5的妈妈将被人替代,超过1/3的妈妈将无法全力投入工作。

  很多人十月怀胎,坐完月子来上班时却发现既没有了权力,也没有了位置。离开谁并没有不转的单位让想做妈妈的职场女性总要思量再三。何况生孩子后还有一系列的育儿教导问题,皆要花费时间精力,上一辈可以把孩子在办公室里带大的历史早已经是天方夜谭,这些障碍都导致女性对要孩子望而生畏。

  北京市社会心理研究所曾经做过一个生育观念调查,当个人事业发展与生育孩子产生矛盾时,56.4%的人选择事业,40.4%的人选择孩子,越高学历的群体,越倾向于选择事业。

  结果,职位越做越高,生孩子越来越难,要么不生,要么超龄,私家医院危龄妈妈爆棚几乎是必然的事。

  但,此间也有种说法是:危龄妈妈职业风险其实较小。对于过了35岁的职场老将而言,已经熟悉了跑道的性能,摔跤的风险相对容易化解,因为她们要么已经闯出了一片天地,有了比较牢靠的位置;要么已经心境平淡,能够接受各种变化,减少了正面冲突。

  贝贝妈妈认为,危龄妈妈其实在事业上已经过了危险期,因为工作和人际关系都理顺了,生孩子反而从容了许多。在这个时候考虑要个孩子,对事业女性来说,不失为一个安全的抉择。年轻妈妈在这一点上就只能够望洋兴叹了。

  看来,用职业成败来衡量生育时机,也许只是个态度问题。

  除了事业孩子的两难抉择外,社会竞争加剧,人们对学历的要求越来越高,使得女性不得不攀爬学历天梯,或者借此缓解就业压力,这也是促使女性超龄生育的一个重要原因。

  虽然国家放宽了可以在上学期间结婚的规定,但因为户籍、准生证等诸多麻烦的手续,很多高校都规定了在读硕士、博士不得生育,否则将以退学处理。可以结婚,不可以生孩子,使得一些即使有此念头的高知分子也打消了生孩子的想法,拖到危龄才解决宗嗣问题根本就是一种不得已的抉择。

  “大妈”们的爱与痛

  危龄妈妈诞生的原因众多,但万变不离其宗:还是经济基础决定了上层建筑。现在的危龄妈妈们恰恰是处在社会转型期,承受了改革代价的一拨人。赶上福利分房末班车的人毕竟是少数,很多人都不在体制内,生活压力大,而养个孩子代价不菲。很多时候,令妈妈们发愁的是,孩子、房子和车子,只能够优先选择一个,先做物质积累几乎是危龄妈妈们的共识。

  “总不能够让自己的宝贝生在租来的房子里吧!”在北京外企工作的张悦解释自己选择做危龄准妈妈的原因。她花费了很多年,致力于提高物质水平,眼下已经为自家的“太阳出世”做了充足的经济预备,完成了两处房产和一部车的投资,后者虽非豪华型,但是作为代步工具还是绰绰有余。“没有孩子的人生是不完美的,但是没有条件生孩子的人生更是不完美的,”张悦的这话不免令人辛酸。

  张悦明智地选择了一家欧洲公司,在面试时就被问到近期是否会选择生育,她坚持了自己的权利,而欧洲老板认为这是人性的真实想法,按公平表现录取了她。惟一让张悦感到愧疚的是,因为工作需要,她必须8小时呆在电脑旁,“明知道对孩子有害,但是毫无办法”,张悦万分遗憾地告诉中国《新闻周刊》。她甚至不得不拖着有孕之身去欧洲参加会议,那对于她来说,简直是一场提心吊胆的苦差。由于反应太大,怀孩子比想象中辛苦太多,如今每天开车上班,也倍受煎熬,“总不能够辞职吧”,张悦无奈地表示。

  在生活上,危龄妈妈相对稳定。“到这个年龄,已经知道生活的大部分了。经历过,变动过,是该稳下来过日子的时候了,孩子是婚姻最好的润滑剂。”张悦平静地谈到自己做危龄妈妈的动机,她认真地经营着家庭生活,没有任何幻想的成分。虽然仍然时不时需要去医院看高危门诊,而快乐却时不时地从置办一件漂亮孕妇装的琐碎里流露出来,孩子给张悦带来了一脸灿烂。

  随着阅历增加,危龄妈妈教育孩子的心态也更加宽容。李晓茹生养儿子的时候,大学同学的孩子都已经上小学四年级了,但她并不后悔。她认为,危龄妈妈性格成熟,能够给孩子提供更好的指导,对孩子不会溺爱,也不会过分苛求。李晓茹建议,在生孩子以前一定要完成自己的愿望,如果身体许可的话,她宁愿40岁辞掉工作后再要孩子,既能多陪伴孩子一些时间,同时又能够做一些自己喜欢做的事情,那样的三人世界将更加完满。

  不管危龄妈妈有多少利弊,与年轻妈妈相比,她们更注重个人从育儿中得到的快乐。国内外的资料表明,妈妈初次生育的年龄越大,育儿的满意度越高,带孩子更容易获得愉快的体验,因为这是主动的、积极的选择,而不仅是受为人父母的责任感所驱使。


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