本报讯今年南京市中等职业、技工类学校招生工作即将结束，记者从招生现场了解到，几天来职校录取人数每天都在急速攀升，目前招生人数已近4万。据预测，今年职业类学校招生人数有望首次超过普高人数。
中职招生今年为何热起来？记者了解到，就业率高是职校吸引生源的关键，近年来，南京职业学校毕业生就业率平均在90%%以上，好一点的学校达到95%%以上，100%%就业的学校
也不在少数。“职业教育就是就业教育，我们办学就是定位在让学生毕业后找到好的工作。”莫愁职校校长张铎说，该校毕业生一般都分到了外企，有的到了行政事业单位，月收入平均在千元以上，像生物制剂、电子信息等热门专业除今年的毕业生全被“抢光“外，已有用人单位来挑选明年的毕业生。市财经学校校长施卓人说，该校毕业生有80%%进入南京市各大银行，15%%到了证券、医院、学校等企事业单位，5%%的学生通过“单招”升入了各类大学。记者了解到，不少职业学校、技工学校还实行“订单”招生，“定岗”培训，以保证学生的“出口”。一些职业学校把专业课堂开到用人单位，把“车间”搬进了校园，如南京职教中心设置了若干操作车间，如墙体砌造、水电装修、木工制作等，莫愁职校则开设了古书修复专业，今年首届22名毕业生2年前就被用人单位一抢而空。在今年的招生现场，凡是出路好的专业，实际报名人数都远远超过计划招生数，有的专业达到1∶5、1∶7，如生物制剂工程、高尔夫运动与场地管理、涉外烹饪、物流管理、工程地质和水文地质等，非常热门。
在部分职校招生“火”的同时，也存在冷热不均的现状。据了解，今年职校招生在第一次投档时，有一所学校仅1名学生投档。市教育局职社处负责人分析说，少数学校专业陈旧，管理松散，学生毕业就失业，办学不够理想；另一方面，部分学校盲目追赶潮流，设立了一些华而不实的专业，学生毕业后无“用武之地”。还有一个值得重视的问题是，往往一所学校设立了一个好专业，其它学校纷纷效仿，导致市场看好的特色专业不“特”，优势不“优”。每年都有一些新生上课时间不长却要求转学、退学，原因就是专业的吸引力不够。一位教育权威人士分析说，随着社会对“蓝领”人才需求量加大，老百姓对职业教育的认同度也在逐步提高，职业学校应该冷静反思，根据实际的办学能力、师资水平，提高办学质量，切实把职业教育与当地社会经济发展相结合，从而培养更多的实用型技术人才。（沈粤 张琳）
