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近日，来自南涧彝族自治县拥翠乡安立新山的鲁荣耀、南涧镇保安瓦铺的自学良等75名青年在县劳动保障部门和县政府驻江苏海安办事处的精心组织下，走出大山，被安置到东部沿海地区的江苏广泰生化制品有限公司、南通市泰华大酒店和其他厂家。这仅仅是南涧劳务输出工作的一个缩影。据统计，通过各级各部门的协调服务，该县劳务输出人员已达1500
0多人，大批劳务人员的输出既增加了群众收入，又使外出人员开阔了视野，转变了观念，增长了才干，成为家乡农村经济发展的强大动力。
南涧彝族自治县是国家给予重点扶持的山区农业贫困县，山区占全县总面积的99．3％，县内有富余劳动力约4．5万人，但大部分人员守土恋家的“家乡宝”观念十分突出，宁可在家受穷，也不愿到外面闯。该县县委、县政府牢固树立和认真落实科学发展观，把促农增收列为首要工作，结合县内地处国家重点建设工程小湾电站建设主战场和在江苏南通海安、昆明已成立劳务输出办事处的实际，切实加强对劳务输出工作的领导，把劳务输出作为增加农民收入的重要产业来培育，制定出台了扩大劳务输出的实施意见和考核奖惩办法，坚持“政府推动、市场拉动、政策促动、有序流动”的原则，扎实开展输出前的技能培训，做好中介和协调服务工作，加大宣传工作力度，典型引路，相互联动，全面推进，逐步改变了人们的就业观念。以江苏南通、海安、昆明、小湾电站建设工地为输出重点，积极扩大劳务输出。
目前，南涧在江苏南通、海安、如皋、昆山的务工人员已达500人，大部分从事机械制造、纺织、食品加工等工作，试用期结束后，月平均工资达800元。南涧镇南涧街的陈剑安2月份工资达1696元，平均工资达1200元，民工进城锻炼成长为“技工”。
郎沅龙（云南日报）
