本报讯（记者刘景芳实习记者朱晓京）8月25日，记者从教育部门获悉，2005年MBA招生入学考试工作将进行改革和调整，而改革的重点在于从入学资格、考试科目、考试方式等多方面强调考生的实践工作能力和综合整体素质，这样就把一批并没有太多实际管理经验和能力，更多想通过MBA“镀金”的考生拒之门外。就此次改革中的有关变化，记者采访了辽宁大学 M BA教育中心的李成斌副主任。
本次招生入学考试改革一是严格资格审查，强调实践经验的重要性。招生单位将把从业经历和工作业绩等作为录取的重要参考因素；二是整合考试科目，突出综合能力测试。初试科目由4门改为2门，即只考英语和综合能力。将政治理论科目调整到复试中进行；管理科目的部分考试内容放在综合能力科目中，而且在考核中，强调对于管理知识的熟练运用能力和整合能力；三是加强复试的规范化，重视综合素质和管理能力倾向的考核。调整初试科目后，将相应地加大复试力度，增加复试内容，规范复试程序和办法，统一复试要求。复试重点是全面、准确地考核考生管理能力、沟通能力、分析能力、应变能力、协作精神等在初试中难以测试的综合素质，判断其在管理领域是否具有发展潜力。记者电话：88811353
