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公司业务交接起冲突 保安卷入涉嫌伤人

http://www.sina.com.cn 2004年08月27日10:38 新文化报

  本报吉林讯(记者 孙博) 昨日10时许,正在装修的吉林市河南街世一堂大药房(简称世一堂)进来10多人,并与屋内的世一堂员工发生争执,争执导致一人住院。

   冲突造成一人住院

  据世一堂工作人员介绍,昨日10时许,他们正在装修房子,突然进来了10多名保安
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人员,不出示任何证件,只表示他们是吉林市义和谦药业有限责任公司雇来的,工作人员请他们出去,双方因此发生冲突,青河治安派出所的民警赶到后平息了此事。

  记者赶到世一堂时,几名身着保安服装的人仍在现场。世一堂一名苏姓员工住院,记者见到其手部和脚部都有青紫的痕迹,医院以心律失常收其入院。此外还有几人身上也有青紫,保安方也有人被抓伤。

  焦点一:交接工作,崔经理该不该退休?

  据义和谦企管科侯丽华科长介绍,义和谦药业有限责任公司2000年8月改制,世一堂是其下级单位,全体职工成为企业股东。2002年12月21日,负责世一堂的崔经理与义和谦公司签订劳动合同书,期限是1999年12月21日至2009年12月21日,后改为2003年8月31日,2003年8月30日崔经理年满55周岁,为法定退休年龄。2003年9月,经吉林市劳动争议仲裁委员会裁决,崔经理退出工作岗位。崔经理不服上诉到船营区人民法院,2004年2月12日,法院认为国家对有限责任公司和股份有限公司职工退休年龄没有强制性规定,义和谦单方修改合同时间违约,判决双方继续履行合同。义和谦上诉,2004年8月2日,吉林市中级人民法院作出终审判决:双方劳动合同的期限不能达成一致,属于无效合同,原合同期满,崔仍在原单位工作,应视为双方在原条件下履行合同,崔到退休年龄,义和谦要求终止劳动关系符合规定,法院撤消一审判决,驳回崔的诉讼请求。

  侯科长表示:“我们多次来交接工作,都被崔经理拒绝了,这次为了避免发生冲突才找来保安,我们已经申请法院强制执行。”针对这种说法,崔经理表示:“股份制企业不存在退休的说法,我已经向上级法院申诉。”

  焦点二:房子出租、世一堂独立

  侯科长还表示,这次着急交接工作,是因为世一堂要成立独立公司,不向公司交利润,并把公司的房产——百年老字号的世一堂出租卖服装,公司是股份制,世一堂有全体股东的股份,不能独立也不能出租。而崔经理则表示,世一堂现在装修是准备通过检查认证,房子也并不是出租,而是将一楼90多平方米的使用面积提供给他人50平方米左右,使用方给十几名职工开支,承担费用,现在这些职工一年的工资已经到位,但是义和谦欠职工130多万元的保险金还没有交,崔经理认为义和谦不是世一堂的上级,管不到自己。对于130多万元的保险金问题,侯科长表示,世一堂两年多不交利润,公司无法为职工交纳。

  目前,公安部门正在调查此事。


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