跨国企业启动“人才培养外包”战略 | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2004年09月05日08:13 大连日报 | |||||||||
本报讯(杨冬)在优质人力资源短缺、人才成本快速提高的情况下,借助高校资源培养人才是有效的方式。昨天,东北财经大学首期“通用电气会计本科学历培训班”正式开学,标志着“名企名校”合作的模式进入了新的阶段:“人才培养外包”正在成为跨国企业人才培养的新战略。 这个“通用电气会计本科学历培训班”与以往的“名企名校”人才培养不同,它不是
过去人才“回炉”常常是企业员工自发的行为,这个培训班则将企业“定单”需求同学历课程结合起来,使高校真正成为企业人才再造的“加工厂”。由企业来完成人才的大规模培养,无疑成本是巨大的,而借助学校已有的教育资源,把人才培养“外包”出去,不但可以为企业培养出高水平的会计人才,也为高校如何培养国际化人才,开辟了一条新的思路。 | |||||||||