为何“香飘沿海” | |||||||||
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http://www.sina.com.cn 2004年09月10日08:57 湖南在线-湖南日报 | |||||||||
新学期伊始,记者来到国家级重点职业学校——邵东职业中专采访。校长刘寿平喜形于色地告诉记者,刚才香港环亚集团广州环亚制衣有限公司老总打来电话,称赞该校前不久派去实习的60多名学生动手能力强,一来就能上手,有几名学生甚至被推上了管理岗位,已经拿到了近2000元的月薪。这位老总说,他们接纳了全国数十所学校的学生,邵东职业中专学生的整体质量是较高的。
作为一所地处湘中腹地,没有任何先天优势的职业学校,邵东职业中专为何能“香飘沿海”?一番实地探访,记者总算找到了原因,那就是大胆实行面向市场、能力为本的教学改革。 近年来,该校根据农村职业学校的特点,从过去单一的农科类专业向适应市场需要的综合类专业发展,先后开设计算机、电子电器、服装设计与制做、汽车驾驶与维修,旅游与酒店管理、音乐与舞蹈表演艺术、幼师等8个专业,并开办了畜牧场、服装厂、中药材种植和花卉苗木基地。近5年来,学校的校办产业既为学生提供6000个实习工位,又为学校创收300余万元,培训学生3000余人。 学校创造性地提出“边学、边干、边创收”的教学改革模式,走产教结合之路。该校特别注重以市场为导向,培养学生的专业知识和技能。2001年来,学校先后与广州环亚制衣有限公司、长虹集团、飞利浦电子有限公司、湖南信息学院等企业和学校签订了联合办学的协议。该校先后分批派学生到这些企业、学校实习,使学生的专业技能明显提高,适应企业需求的能力明显增强。同时,学校派专业教师到这些企业顶岗进修,并不定期从联合办学的企业或学校中聘请高级工程师和教授到该校授课,成功地实现了资源共享、师资互补。 为了广开学生就业门路,该校先后与联想集团、东莞三星集团、TCL公司、康佳集团等20多家国内知名企业签订了人才供需合同,由于学校培养的是复合型实用人才,受到用人单位青睐,学校近几年就业率达到了97%以上。在解决本校毕业生就业的同时,学校培训中心三年来还培训社会青年和下岗职工近4000人,为推动当地劳务经济做出了贡献。吕果欢杨德华张茧 | |||||||||