除非离婚了才给采暖费

　　晨报讯（记者　刘炜佳）随着冬季供暖一天天临近，董女士越发犯愁，因为她所在的单位———沈阳华光照明电器有限公司有规定，已婚的女职工不给交采暖费。

　　儿子已12岁的董女士不知怎么办才好：难道真要离婚？

　　实在不行就得假离婚

　　昨天，董女士向记者反映：“我丈夫已经买断工龄不给交采暖费了，现在房屋产权是我（女方）的，但是我单位说，女的产权必须是单身，除非离婚了才会给交采暖费！

　　董女士的丈夫张先生说：“从2002年开始，一直都是我们自己全额交采暖费，但近两年妻子生病了，负担不起每年1600多元钱的采暖费了。实在不行，我就得和妻子假离婚了！”

　　贫困企业无力承担

　　昨天，记者来到了沈阳华光照明电器有限公司，总务处一位自称姓王的女士说，她是专门负责管理采暖费的。

　　她告诉记者：“沈阳市是有过采暖费可以转移的规定，但那是针对效益好的企业。单位2000年开始就被市里认定为沈阳市的特困企业，现在单位里职工的采暖费都是由政府补贴30％，剩下的由企业和个人来负担。尤其是最近市里对给采暖费补贴的审查资格更为严格了，如果让市里知道我们厂子还能负担得起女职工的采暖费，把补贴的30％取消可怎么办？经过厂里的职代会研究决定，制定了《职工住房采暖费管理办法》，其中规定了给男职工（有厂籍的）以及具有独立产权、使用权属于单身、离婚或丧偶的女职工方可予以支付（采暖费）。”

　　记者提出像董女士这样已婚女职工怎么办？王女士说，单位承担不起，不给付采暖费。

　　这是男女不平等的表现

　　沈阳市供热管理办公室政策法规部部长李亚兵说：“这是该单位的‘土政策’男女不平等的表现。根据《沈阳市城市供暖管理办法》（沈阳市人民政府令第7号），采暖费由房屋所有权人或承租人所在单位承担……这不属于采暖费的转移，应该属于正常交纳采暖费。工厂虽然无力承担董女士的全部采暖费，但在政府的补贴名单中也应该有董女士。关于企业担心的给女职工交采暖费就不给补贴，根本没有这样的规定。”

　　昨天15时30分许，记者打电话到沈阳华光照明电器有限公司总务处，姓王的女同志不在，一位工作人员称会让她回电话。可直到记者截稿，也未等到这位女同志的电话。