索要违约金　4员工受伤住院

　　老板称：保安没动手，他们是自己摔伤的

　　在内江银座会所从事保健浴足工作的16名员工突然接到通知，保健浴足要转项，员工愿意留下的可以做服务员，不愿意干的可走人。16名员工要求老板按照合同约定赔偿他们3个月的基本工资，遭拒。员工因此将老板围住，要求解决好问题再走。被围困的老板在保安的护送下离开时，这些员工与保安发生了冲突，其中4人受伤住院。13日下午，内江银座会所 的负责人接受采访时称，会所的保安绝对没有打人，员工可能是自己摔伤的。

　　老板突然要转行

　　12日上午11时40分，记者接到银座会所员工投诉后赶到内江市第三人民医院。在住院部4楼急救室，两名女子躺在床上不停地哭泣，其中一人还在抽搐。据在场的银座会所保健娱乐部原来的主管张小平介绍，他是今年6月被这家会所从其他地方“挖”来的。8月30日，他们浴足部门的16名员工与老板签了为期一年的用工合同，约定：如果员工被无故解聘，而老板又没有提前15天告知，那么老板就要赔偿3个月的基本工资。

　　员工希望获赔偿

　　10日下午，银座会所的部门经理曹华突然要张小平转告其他员工，因为浴足部要转项，大多数员工要调部门，不愿意去的可以走人。因为调到其他部门要减少工资，所以员工们意见很大，认为老板没有按合同提前告知他们改变用工方式，希望能得到赔偿。

　　保安“出手”解围

　　11日下午7时许，张小平、唐红、张祥刚等16名员工领到基本工资后，来到总经理林海华的办公室论理，至深夜11时许，林海华打算回家，这时，突然来了很多保安。当张小平等人想再次拦住林海华时，这些保安便出手“解围”。据17岁的伤者胡佳介绍，当时一个高大强壮的保安把她提起来一摔，她就在地上滚了两翻。18岁的伤者唐红说，当时，一个保安从她背后猛力一推，她的头便重重地摔在一个梯坎的棱角上，当时就感到头昏眼花。

　　员工自己摔伤的？

　　13日下午，记者来到银座会所采访。部门经理曹华说，“11日下午，浴足部开完会后，16位员工都表示不干了，我们把他们的工资、押金等一一结清后，他们却又说要按合同上的内容来办。因为合同的经手人严经理不在这里干了，见我们没有拿出合同，他们便围攻林总（林海华）。”总经理林海华称，“对于打人一事，我调查了，确信保安未动过手。”至于员工受伤的原因，他们认为可能是当时混乱的情况下员工自己摔伤的。

　　张小平称，他们还将继续找有关部门，希望自己的合法权益能得到保护。

　　谢小英本报记者高冰洁