“兼职空姐”：只用节假日上班 按小时计算工资

　　20日上午，国内首支预备役空姐面试在川航举行。共300多人参加了这次面试，其中3/4是在校大学生，1/4是来自社会各界的在职人员。据悉，川航明年1月还将进行一次面试，然后进入复试筛选，最终确定名单并进行严格的空乘专业培训。据了解，预备役空姐是空乘人员的储备人才，应聘者一旦被川航选中，经培训合格，节假日就可到川航去做临时空姐，而川航也将按小时给预备空姐计算工资。这种“预备空姐”的用人方式在全国航空公司中尚属首次。

　　川航人力资源部负责人介绍，采取这种“预备空姐”的用人制度，主要是因川航目前的发展速度很快，空乘人员明显不足，尤其是在节假日期间。而川航目前的进人渠道、培训周期较长，很难适应发展速度。实行“预备空姐”制度则可在空姐培训上提前介入，比如大一的学生就开始在机上实习，毕业后她的执机经验就是4年，上岗就游刃有余了。

　　文/《成都商报》（来源：北京青年报）