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职工违章单位遭曝光公平吗


http://www.sina.com.cn 2004年12月12日10:33 黑龙江日报

  原始新闻:

  北京 行人违章,单位将被曝光

  行人、非机动车违法一直是新交法实施后的治理难点。

  1日,北京市交管局新闻发言人张景春说,北京市针对这一现象,推出为期1个月的行人、非机动车专项整顿。

  张景春介绍说,“机动车可以扣分、扣车,但行人、非机动车不同,所以各类违法行为更为严重。纠正行人违章难就难在一些行人会一直纠缠,所以高峰时段,交警的处理方式都是劝阻代替罚款。”1日以后,交管部门发现一起,就会处罚一起。行人如果不服从,以其他胁迫、暴力方式妨碍交警处罚、涉及违法犯罪的将被移送相关部门予以严惩,还将曝光当事人及所在单位,给违法行为严重的单位挂黄牌。据《新京报》

  单位管理不力,该罚!

  哈尔滨铁路分局职工李伟:行人交通违章,一直是交通顽症。北京交管部门为了达到教育行人的目的,在处罚行人的同时,还曝光被处罚者单位。我个人认为,只要这样的方式有助于减少行人的违章行为,这种方式就应该获得支持。而且,作为企业有责任教育自己的员工,遵守交通规则,这也是一个市民应具备的社会公德。

  哈尔滨市道外区南和街居民王桂珍:每个公民都要遵守交通规则,这是连小学生都懂的道理。可现在还是有那么多行人违章,这与行人不在乎现行的处罚措施有关,现在北京交管部门推出行人违章单位将被曝光的新措施,我相信这样的做法会使有些人考虑到影响时,会注意遵守交通规则的。如果这一措施有效的话,其他城市不妨效仿这样的做法。

  正方观点

  妨碍社会公正

  黑龙江大学法学院学生韩颖:现在社会上,存在着大量的个体劳动者,他们违章时,因无单位可曝光,只能对他们进行单罚。而有单位的个人,却受到了双重处罚———个人的处罚,殃及单位也受了处罚,这给当事人施加了许多有形和无形的压力。同样的行为却受到不同的处罚,这与现代社会的平等原则格格不入,因此此项法规有妨碍社会公正之嫌。

  哈尔滨天鹅出租汽车公司占强:行人不遵守交通规则的确应该受到处罚,但这纯属于个人行为,这与行人所在的单位没多大关系。再者,教育行人遵守交通规则是交管部门的事,一些企业因为员工违反交通规则而受罚,甚至被挂上黄牌,实在是太无辜了。应尊重法律的威严,少一些随意,少一些乱弹琴!

  反方观点

  如此株连不应该

  哈尔滨市某安装公司总经理贾智:这样的做法实质是对单位的一种株连。劳动关系的效力范围仅限于职业活动,并不包括交通管理等社会管理活动。单位本没有对个人的社会活动进行管理的权利和义务。警察强行曝光单位,让单位承担职工违反交通规章的责任,这从法律上和道理上都是讲不通的,如此株连不应该。

  相关人语

  执法应以有过错为原则

  黑龙江兴泽律师事务所姜广路:行政执法必须强调行政法治原则,法律没有明文规定处罚的就应该不处罚。行政法强调了行政处罚必须以有过错为原则,而职务活动之外的行人违章,单位过错何在?没有过错,则处罚就不合法。政府在行人违章时曝光单位,其实质是赋予单位对行人社会活动的管理权,这样是将人作为一个单位的附属品,管理者通过约束单位而达到控制社会秩序的目的,历史已经证明,这一套在市场经济的社会里是行不通的。(生活报)

  作者:欧亚之窗今日开滑


 
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