女职工要签专项协议

http://www.sina.com.cn 2004年12月23日07:48 扬子晚报

　　本报讯记者从昨天南京市总工会召开的《签订女职工权益保护专项协议》推进会上获悉，南京将全面推行该专项协议，争取明年该协议的签订率达到50%%。

　　《女职工权益保护专项协议》主要内容包括女职工的合法权益和特殊利益。在《女职工权益保护专项协议》中，明确“三期”（孕期、产期、哺乳期）女职工劳动保护的规定；明确有关女职工卫生保健的规定，如：坚持两年一次的以防癌为主的妇科病普查普治工作，

坚持普及妇科保健知识；明确有关女职工禁忌从事的劳动规定；明确有关女职工劳动保护设施的规定；明确有关女职工计划生育的规定，真正维护女职工的特殊利益。目前签订的协议着重规定文化教育权利，大力实施女职工素质提升工程，进行职业教育、技术培训，增强广大女职工参与经济建设的本领，且着重规定劳动权利，男女同工同酬，福利均享。（薛玲）