本报讯（记者邓丹丹）今后五年，我市妇女工作将更加关注儿童成长的社会环境和家庭环境中的倾向性问题，特别要维护男女平等的就业权利，努力消除招工招聘招考公务员中存在的歧视女性现象。这是记者昨日下午从汕头市第12次妇女代表大会开幕式上了解到的。
五年来，汕头各级妇女组织各项工作得到长足发展，汕头妇女在应对挑战、参与竞争、自身发展等方面都取得明显进步。至2003年底，全市女干部占干部总数的43．2％，全市女
性从业人员达90．7万人，占从业人员总数的42．8％。女性受教育程度提高，普通高校及成人中、高等教育中女性约占一半。此外，市各级妇联组织还通过设立培训基地、创办家政服务中心和职业介绍所等途径，配合劳动部门免费培训下岗失业妇女8000多人，专门举办下岗失业妇女就业招聘会，帮助近8000名下岗失业妇女实现就业或再就业。
市妇联主席马逸丽介绍说，今后五年内，我市妇女运动将继续关注儿童成长的社会环境和家庭环境中的倾向性问题，特别要维护男女平等的就业权利，努力消除招工招聘招考公务员中存在的歧视女性现象。妇联组织将加强对妇女人才的跟踪培养，积极开辟举荐妇女人才的新途径，努力为职业女性的发展和妇女人才的成长创造条件、搭建平台、提供服务。
