本报讯记者昨日从有关部门获悉，石狮市政府和有关职能部门加强劳动保障监察队伍建设、加大各类劳动争议纠纷案件的监察调解，2004年全年监察用人单位至少1000家，专职劳动监察员全年人均监察用人单位60家以上，为外来工追回欠薪和工伤补偿金400多万元。
在过去的一年里，石狮市委市政府高度重视有关外来工工作，市委书记李建国多次强调，要多关心外来工，要重视外来工合法权益的保护。各镇办和有关职能部门依照市委市政
府的部署，及时解决劳动争议纠纷案件，规范劳动力用工市场管理，切实维护了用工双方的合法权益，劳资纠纷案件起数比往年明显下降。我市把加大劳动监察执法检查、严格实施行政处罚，作为纠正拖欠和克扣农民工工资违规行为以及规范企业用工管理的有效手段，还采取日常巡视检查与专项执法检查相结合的办法巩固成效。
在整顿劳动力市场活动中，石狮严厉打击非法职业中介和非法劳务市场，取缔2处非法劳务市场，责令用人单位退还风险抵押金10万余元。全年劳动监察员深入全市926家用人单位实施劳动监察，涉及劳动者人数71053人；督促用人单位与劳动者补签劳动合同7022份；发出劳动监察指令书136份，行政处罚决定书4份，各类罚款近2万元。
针对劳动纠纷案件发生区域不同，石狮市政府和有关职能部门严格按照我市劳动争议“三级服务管理”机制，加强协调处理，有效化解矛盾，维护社会安定稳定。一年来，涉及1737名劳动者的251起劳动争议纠纷案件得到受理和解决，为他们追回欠薪和工伤补偿金400多万元。
为了严惩欠薪行为，石狮市政府还出台治理欠薪举措：对恶意拖欠工人工资、情节严重的企业，一经查实，依法暂扣或吊销企业执照。同时，为进一步加强企业用工管理，切实保障企业和工人的合法权益，石狮市委、市政府实行干部联系挂钩企业、包片管理等责任制，要求各镇办和有关职能部门正确认识加强企业用工管理的重要性，真正把加强用工管理工作落实到位。（纪荣喜记者尼松义）
