本报讯（记者王静）记者从市总工会了解到，今年市总工会将进一步注重在合作发展中维护职工权益。在维护进城务工人员权益方面，将督促用工企业建立欠薪报告制度，建立完善工会劳资监督员和企业工资发放按季度向上级报告的制度，并会同有关部门加大检查和清欠工资的力度，推动建立农民工工资卡制度。同时，加大对农民工的维权力度，重点解决好拖欠工资问题。
今年，我市工会系统将健全和完善市、县、乡镇、企业4级维权预警网络，大力推行和完善平等协商、集体合同制度的“1＋X”模式，特别是女职工特殊权益保护、安全生产等专项集体合同，3年内全市年销售收入500万元以上的企业，普遍推行工资集体协商制度。并努力提高集体合同和劳动合同的签订率和履约率，积极开展职工最低工资保障等专项执法监督检查。
同时，今年市困难职工援助中心将以促进再就业为着眼点，促使帮扶活动由一般性的登门看望、送钱送物向送政策、送岗位、送技能、送服务转变，用足用好各种优惠政策。不断充实职工帮困基金和职工救急济难基金，在全市百万会员中开展“献爱心系列活动”。抓好职工互助补充保险工作，积极稳妥地发展以养老、医疗为重点的职工互助补充保险，扩大职工互助保障的参保规模，增强困难职工抵御风险的能力。
