西安五年对三级干部轮训一遍

　　本报讯（记者文锦）昨日记者从西安市建设人才教育工作会上获悉，面对建设一个“国际化、市场化、生态化、人文化”的新西安，从今年开始至2009年，西安将用五年时间对建设行政管理干部和建设企业经营管理者进行集中脱产培训。

　　按照总体规划，对市级及区县建设行政管理干部、主管建设工作区县长、乡镇长、建设企业经营管理人员普遍轮训一遍；重点推进建设职业技能培训与鉴定工作，提高一线作业 人员的职业道德水平和操作技能，职业技能岗位培训鉴定总量达到8万人以上，其中技师、高级技师总量达到1000人以上，高级工总量达到6000人以上，中级工总量达到4万人以上，初级工总量达到3万人以上；强化执业资格制度和从业资格制度，提高专业技术人员和管理人员的综合素质，达到此类人员全员持证上岗；基本形成领导有力、职责明确、运转高效的西安市建设系统人才教育工作机制。