工资条上工作量与实际差一倍？

　　工资条上工作量与实际差一倍？

　　信报讯（实习记者牛玥）“我们几乎每天都要工作13个小时左右，可2004年10月的工资条上却写着每月工作180小时，跟实际工作时间几乎相差一倍。”在首都机场饮食服务有限公司工作的任先生说。

　　据任先生说，他每天都要从早8点一直工作到晚9点，还不包括加班在内。“在签订合同时，上面根本没有对工作量的规定，只说明是‘综合计时制’。”

　　昨天下午，记者找到了首都机场饮食服务有限公司人力资源部经理王先生。王经理告诉记者，员工工作量是完全按照国家劳动法的规定而制定的。“餐饮业的工作与其他正常坐班的工作不同。由于早、中、晚餐的连接性比较强，所以很难精确地计算工作时间。”

　　王经理说，员工休息时间和工作时间的区分，主要是以上台操作的时间为准，所以每天工作时间的长短不可能完全一样。而精确的工作时间统计，还需要部门的考勤员进行计算。对于工资条上180小时工作量的统计数据，王经理解释说，这是按照国家规定的劳动时间（167．92小时／月）和不得超过的加班小时数（36小时／月）制定的工作量，并且会相应地支付员工加班费。在工作时间超过180小时后，则会安排员工进行倒休。线索人：任先生