节后首场大型再就业招聘爆棚

　　【金陵晚报报道】节后首场“大型再就业援助招聘活动”昨天上午在省职业介绍中心举办，近100家用人单位提供就业岗位2500多个，约有4000多名求职者进场洽谈，其中约80％是再就业求职者。劳动力市场供需双方迎来新一轮双选热潮。

　　做保险的进场凑热闹

　　8时30分招聘会还没开始，就有求职者结伴而来，做保险的也进场凑热闹发展业务员。两位中年女子不断地向求职者展示自己的业绩表、工资卡给感兴趣的人看，显得很自豪。其中一位较年轻的女子扣税后7000多元月工资，赢得了阵阵“啧啧”的羡慕，也“拴”住了一些下岗人员的心。

　　再就业要懂得“推销”自己

　　记者发现，与手捧精美简历的大学生相比，不少再就业求职者“空手”去应聘，连求职表都不填。亲自到现场招聘的荣诺电脑公司陈经理向记者说：有的求职者根本不懂得推荐自己，只有会巧妙推销自己的求职者，胜算才会大一点。

　　“4050”能吃苦、专业太窄

　　招聘岗位技术含量低的摊位明显人气旺。应聘送货工、操作工、业务员的比比皆是。一私营企业招聘电工、仪表工，吸引了不少“4050”及应届大学生，但求职者开出的月薪2000元价码“吓退”了负责招聘的陆先生。陆先生指出，“4050”的缺陷就在于技术不过硬，专业知识太狭窄。但他们“吃苦”的素质赛过一些眼高手低的大学生，如专业知识再宽泛一点就更有竞争力了。

　　再就业专场现场“加座”

　　用人单位的招贤热情一点都不亚于就业再就业者的热情，外省市招聘军团也试图分享这节后首场招聘的“一杯羹”。省职业介绍中心不得不现场增加招聘摊位。从招聘单位来看，民营、股份制企业是招聘“主力军”，约占单位总数的63％，大型企业、外资、合资企业约占单位总数的26％。从岗位情况来看，涉及酒店、零售、广告、文化传媒、管理、客户服务、策划、行政等多种行业和专业，其中在2004年出尽风头的营销、电子、通讯、房地产等热门行业需求的紧缺岗位数最多，占到总岗位数的76％。

　　南京冠生园大举招聘

　　“重整旗鼓”的南京冠生园一下子就提供了业务经理、营销代表、门市经理、公关、策划、设备维护人员等50多个就业岗位，大举招揽从管理层到一般人员的各级人才。据悉，南京冠生园移业重建在南京高新开发区，计划投资5000万元，今年预计要在南京开100家店。据省职介中心有关负责介绍：每年春节后，都有外省务工者、跳槽人士和大学生来职场碰运气，寻求新的东家，而企业为了新年发展，也急需大量人才，这种供需两旺的局面可持续相当长的一段时间。　通讯员　杨臖　金陵晚报记者　尹丽君　朱锐(编辑　宁夏)