“前程无忧第二届新春平面招聘会”第一天反响强烈 企业和个人看重平面招聘会 | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
http://www.sina.com.cn 2005年02月23日05:25 大连晚报 | ||||||||
由本报和前程无忧联合推出的“前程无忧第二届新春平面招聘会”推出第一天反响强烈企业和个人看重平面招聘会本报记者 杨鹏 本报讯由本报与大连前程无忧联手打造的“前程无忧第二届新春平面招聘会”昨天一推出就受到了广大读者的欢迎,记者一大早走访了十几个报摊,摊主们均反映报纸格外抢手,有的人听说《大连晚报》刊登了大量的招聘信息,特意来找《前程无忧专版》。
记者在大连前程无忧了解到,一大早上班,业务部和市场部就接到了很多的咨询电话,有企业打来的,有求职者打来的。大连前程无忧市场部的负责人告诉记者:“今年的平面招聘会第一期就是一个开门红,版数达到了24块,提供的有效岗位超过了1万个,而且各个行业的知名大公司都参与了这次平面招聘会,埃森哲、大连软件园、中远船务、罗姆电子、住友商事、东芝广播电视、百事可乐、索尼、国美电器、阿尔派电子等这些国内外知名的大企业都有大量岗位提供。” 与去年相比,记者发现今年的平面招聘会有一些新兴行业和企业比较突出,比如像船舶运输、服装等企业以前很少在平面媒体进行招聘,更别说一次招聘这么多人。香港俊铭集团大连俊铭服装有限公司人力资源部的孙部长在接受采访时说:“今早一班后,就有十余位求职者和我们联系上了,有的打电话、有的发传真,还有亲自过来的,看来这次平面招聘会的影响力不错,我们也很看重。”记者还采访了其它的服装企业,他们表示:就在21日,夏市长在我市服装工业座谈会上明确提出要把大连服装业定位为‘都市工业’,要在资金、产业配套、人才资源、政府服务、通关、品牌培养方面给予政策支持。做为大连的服装企业我们感到目前最缺的还是人才,尤其是设计方面和管理方面都需要大量的人才。这次的平面招聘会给了我们广揽人才的机会。 前程无忧的人力资本专家认为,像制造业、船舶运输业、IT业、服装业的急需人才都与大连市要建设成为航运中心、信息中心、制造业中心的发展方向紧密相关。尤其是管理类人才、外语类人才、信息技术及网络人才等都成为了企业急需的热门。 记者在前程无忧网站(www.51job.com)上看到,有大批的求职者登录网站,许多人留下了自己的简历,其中有一名求职者更在附件留言:“非常感谢《大连晚报》和前程无忧为广大求职者所举行的这次平面招聘会。为了找工作,全家人想到了各种渠道,但是总是没有方向感。没想到今天的报纸一下子提供了这么多的好企业和好职位,就像一群失去方向的人,突然面前打开了一扇门,那种豁然开朗的感觉让我期待门里有更多的机会。” 作者:本报记者 杨鹏 | ||||||||