郑铁分局“6＋3”培训促员工成才

　　本报讯2月14日，郑州铁路分局郑州北机务段火车司机王德臣，从商丘西运转场四道接班例行检查机车下部时，突然发现机车左2动轮走行部异常，再细查，他看到轮缘开裂约350毫米，且动轮踏面呈剥离状态。他当即运用所学技能进行了处理，从而避免了一起列车颠覆的重大行车事故。2月18日，分局对王德臣和所在机班分别给予6000元和4000元重奖。员工们说，这是分局“6＋3”员工技能培训的成果。

　　新年以来，郑铁分局开展了以“6＋3”为主要内容的员工教育和培训，即培养员工掌握“新设备、新技术、新规章、新运行图、新作业标准和程序、现有设备提速后的新要求”等六方面的知识；对员工进行“职业道德和职业责任、非正常情况下的应急处理能力、安全知识”三方面的培训，使乘务员故障处理、应急能力等综合素质迅速提高。他们还举办技术比武和水平测试活动，通过系统之间、岗位之间和员工之间的挑战赛、对抗赛和擂台赛进行岗位练兵，不断提高自身业务技能。截至2月19日18时，该分局实现了安全生产1500天，创历史最好成绩。（史锋华李洪远）