汕头边防支队到人才市场物色选拔人才

　　本报讯（记者陈静莹、通讯员陈臣伟）近年来，越来越多的莘莘学子青睐到警营求职锻炼，地方院校应届毕业生已成为公安边防部队干部的主要来源。近日，在2005年汕头市大中专毕业生就业洽谈会上，广东省公安边防总队汕头边防支队的招聘点就吸引了近百名前来求职的大学生。

　　据了解，每年广东省公安边防总队都要组织人员到高校接收应届毕业生，集中训练后 充实到全省各基层单位。这样虽然提升了基层干部的学历档次，但却出现部分大学生由于不懂当地方言而“说不上、听不懂”，工作难以有效开展，在一定程度上制约了部队的发展与建设。为切实解决这一问题，省公安边防总队政治部对今年接收地方院校毕业生工作进行改革与创新，实行由总队宏观掌控和具体指导、基层单位自主物色选拔接收对象、总队政治部负责审批办理有关手续的接收方式，由各基层单位自主接收入警大学生。此项改革措施不仅是该总队党委落实科学发展观，加强粤东、粤西欠发达地区边防部队干部队伍建设的重大举措，也是公安边防部队在新的历史条件下谋求持续发展、守土壮大的客观需求。