工作原因受伤单位承担责任

　　为贫困或特殊案件当事人提供法律帮助，使他们的合法权益得到法律的有效保护！生活报编辑部特邀请部分优秀律师加盟，从今日起开通了法律援助热线。当您为维护自己的合法权益，需要法律服务，但经济困难、无力支付法律服务费用时，请拨打我们的法律援助热线：045186916677

　　工作原因受伤单位承担责任

　　王女士在工作时间找同事帮忙维修机器，结果同事的手指被轧断了，受伤的同事因此要起诉王女士。对此，陶增田律师认为，这种情况属于工伤，应由单位承担全部责任。

　　日前，哈市的王女士向本报反映说，她是单位的临时工，工作时找同事帮忙，同事不小心被机床把手指轧断了，单位虽负担了部分医药费，但不同意支付后续治疗的费用，受伤的同事因此要起诉她，她问是否是她的责任。

　　哈市信诚律师事务所陶增田律师认为，根据《工伤保险条例》第十四条“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应认定为工伤。”因此这种情况属于工伤，应由单位承担全部责任。（生活报）